用人单位不给办社保，法定节假日不给休，我怎么写离职报告，立马
用人单位不给办社保，法定节假日不给休，我怎么写离职报告，立马 用人单位不给办社保，法定节假日不给休，我怎么写离职报告，立马离职？谢谢
2015-09-29 07:57 ask201……（安徽－阜阳） 已有 0 位律师回答
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用人单位不给办社保，法定节假日不给休，怎么写辞职报告，立马离职
0个回复我已经提前三十天向用人单位递交“辞职报告”，但是原用人单位迟迟没给我开据离职证明，那么在法定上，我是
5个回复公司没有交社保，怎么离职？“我能否不通知用人单位”而直接去劳动部门？
11个回复提前三十天递交辞职报告，不给开离职证明时，在法定上是不是与原用人单位脱离劳动关系了
7个回复只要提前三十天递交辞职报告，不给开离职证明时，在法定上是不是与原用人单位脱离劳动关系了
8个回复用人单位不与劳动者签订劳动合同，每月也不给休息，每到法定节假日就给休息一天合法吗？
6个回复我7月20日离职，已经提前写了辞职报告，请问单位7月份的社保
0个回复你好，我在南京，7月10日离职，请问社保单位要怎么给我交，我
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