五年劳动合同，公司工作满一年，被通知裁员，未提前收到书面通知
五年劳动合同，公司工作满一年，被通知裁员，未提前收到书面通知 五年劳动合同，公司工作满一年，被通知裁员，未提前收到书面通知，请问一下能有多少补偿金
2015-09-27 14:05 ask201……（北京） 已有 4 位律师回答
1 宋超律师 2015-09-27 14:37
你好 建议根据合同约定和具体工龄 协商补偿事宜
2 潘建强律师 2015-09-27 14:39
你好，至少三个月的工资。
3 徐卫东律师 2015-09-27 15:17
你好，协商不成，申请劳动仲裁维权。
4 张仁藏律师 2015-09-28 09:17
协商不成，申请劳动仲裁维权
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