问:用人单位违法解除劳动合同,且以协商为由拖到一年后单位的经 问:用人单位违法解除劳动合同,且以协商为由拖到一年后单位的经办人告知个人单位会给个人一定的经济补偿金,什么纸质书面形式都没有,并且说到同意金额才会有书面形式,不同意就什么也没有。在这样的情况下个人要怎么维权?可以先同意经济补偿金之后,个人认为不足部分可以劳动仲裁吗?
2015-06-26 08:22 一娜345(云南-红河) 已有 0 位律师回答
相关法律问题
关于用人单位想与劳动者协商解除劳动合同的一个问题,谢谢。
7个回复用人单位违法劳动合同法,我想解除劳动合同,所要经济补偿,怎么办?
1个回复用人单位违法,劳动者提出解除劳动合同用告知原因吗?
8个回复我的合同签订的是装卸工,但用人单位更改了我的合同内容,不与我协商,已经违约,我要求和他们解除劳动合同
2个回复劳动合同法对违反规定解除合同或终止劳动合同,用人单位应支付赔偿金,在用人单位与劳动者未签订劳动合同,
5个回复用人单位单方出具解除合同文书,本人收到后第二天没去上班,一,二审法院判决为协商解除劳动合同,合法吗
6个回复有事实劳动关系,用人单位以无资格证为由拒绝签订劳动合同
3个回复我要去当兵了,和用人单位怎么解除劳动合同
1个回复