用人单位违法劳动合同法，我想解除劳动合同，所要经济补偿，怎么办？
用人单位违法劳动合同法，我想解除劳动合同，所要经济补偿，怎么办？ 用人单位违法劳动合同，未足额支付加班费，年休假未耍未支付3倍工资。
2010-02-27 21:21 吴国伟（重庆－大渡口） 已有 1 位律师回答
1 史同广律师 2010-02-27 21:25
申请劳动争议仲裁。
相关法律问题
劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作后解除（个人）劳动合同的经济补偿
4个回复公司解除劳动合同的经济补偿应该怎么算？
1个回复新开的公司 员工都还没签劳动合同 老板说公司事不多 要给员工放长假 又不给相应经济补偿怎么办
2个回复因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单位裁减人员、经济补偿和赔偿发生的劳动争议
3个回复申请撤消解除劳动合同通知，还能要违法解除合同的经济补偿吗？
1个回复用人单位要求单方面解除劳动合同关系，但不肯出具书面解除合同的证明，又不允许该员工上班，该员工该怎么办
2个回复劳动合同已经到期 公司不续签 不安排新岗位 也不表态 怎么办？是否应该给予经济补偿？
0个回复请问劳动合同期满用人单位不再续签是否得到经济补偿
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