合同到期,公司不再续签是否获得赔偿
合同到期,公司不再续签是否获得赔偿 还有一个月合同到期,公司通知合同到期后不再续签,我到公司3年多3个月,请问按照劳动法公司是否应该给我3.5个月工资赔偿.因所谓工资保密,没有工资条且合同上的工资比实际工资低很多.那么是按照合同上的工资还是实际工资来赔付?
2011-03-07 14:59 kelian……（广东－深圳） 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2011-03-07 15:03
1、应该支付3.5个月工资补偿金；
2、按照实际工资来支付
2、按照实际工资来支付
2 110网律师 2011-03-07 15:05
按照实际工资支付你，应该支付你3个月半的工资作为经济补偿金
3 王金龙律师 2011-03-07 16:09
如果您还有什么不明白之处，还需要帮助的话，欢迎来电，方便的话也欢迎您来所详细咨询。（龙岗：王律师）
4 张勇律师 2011-03-07 17:43
1，应按实际工资给你。
2，补偿你3.5个月的工资。
2，补偿你3.5个月的工资。
5 110网律师 2011-03-07 21:36
按实际工资支付三个半月。