产假未结束,就被公司以产假结束没有适当岗位理由召回,员工哺乳期内辞职是否可以要求赔偿? 产假未结束,就被公司以产假结束后没有适当岗位理由召回,现所在岗位与调岗单岗位不符,如果员工个人提出辞职,用人单位当否为其做出赔偿,赔偿方面有哪些?
2015-04-09 10:05 111111……(山东) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2015-04-09 10:10
这是有的
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