公司搬迁到很远，员工不愿意随迁，可否要求公司解除合同并赔偿吗？
公司搬迁到很远，员工不愿意随迁，可否要求公司解除合同并赔偿吗？ 1、公司在市区，现在要搬迁到郊区，距离现在工作地点要30多公里。如果员工不愿意随迁，是否可以让公司解除劳动合同，并按照工作年限赔偿呢？
2、如果公司说配备班车，那请问员工是否有权同样拒绝呢，原因很简单，本来我们上班只要半小时-1小时，现在还要多加上1.5小时做班车。
网上查了看了很多，有的说配了班车公司就可以不赔偿给员工，有的案例说员工有权拒绝随迁，公司方解除劳动合同并按劳动法赔偿。
2、如果公司说配备班车，那请问员工是否有权同样拒绝呢，原因很简单，本来我们上班只要半小时-1小时，现在还要多加上1.5小时做班车。
网上查了看了很多，有的说配了班车公司就可以不赔偿给员工，有的案例说员工有权拒绝随迁，公司方解除劳动合同并按劳动法赔偿。
2015-03-12 13:36 mavisw……（上海） 已有 3 位律师回答
1 李军律师 电话：18917186208 2015年03月12日 15时38分
1、可以的；
2、可以拒绝；
2、可以拒绝；
2 110网律师 2015-03-12 13:45
同城搬迁，你若不愿意去，公司解除你的劳动关系的话，主张经济补偿通常也不被支持。
3 110网律师 2015-03-12 16:05
1、如果公司解除劳动合同，并支付经济补偿金没有争议的。
2、配备班车，时间虽然会增加，但员工据此拒绝上班，要求解除合同获得经济补偿金还是很困难的。
2、配备班车，时间虽然会增加，但员工据此拒绝上班，要求解除合同获得经济补偿金还是很困难的。
相关法律问题