合同未到期，但签有违约金，想离职是否可以？
合同未到期，但签有违约金，想离职是否可以？ 之前因为培训的关系，公司在正常合同之外签订了一份如离职需支付违约金的合同。培训时间是3个星期，然后合同是3年。现在已经差不多接近3年，想提前离职，我是否需要支付违约金呢？而且合同里并没有清楚规定需要支付的违约金是多少。
2011-01-19 16:42 lynnda……（广东－佛山） 已有 1 位律师回答
1 陈健辉律师 2011-01-19 22:37
具体要看合同的约定，一般员工辞职的不需要支付违约金的。