关于公司提出提前解除劳动合同事宜！请帮忙！ 我是2007年3月入职实习没有签订合同，2007年9月转正正式签订合同，2008年10月份我又续签了3年的合同，但是09年4月16日，公司毫无理由要和我提前解除劳动合同，首先我没有犯什么重大错误，他们根本讲不出理由，还拿经济危机搪塞，但本公司目前还在招人，绝对不可能是经济性裁员，请问律师，如果他们要和我解除劳动合同，我应该如何应对？至于赔款应该能赔多少呢？感谢您，期待您能尽快答复

 
 如果是公司违法解除合同，你可以申请劳动仲裁，单位应当支付你5个月工资的经济赔偿金。