公司请老师来给我们培训，时候说要我们做满两年不然不到时间离职就把请老师的费用分扣在我们头上，这么做合
公司请老师来给我们培训，时候说要我们做满两年不然不到时间离职就把请老师的费用分扣在我们头上，这么做合 公司请老师来给我们培训，时候说要我们做满两年不然不到时间离职就把请老师的费用分扣在我们头上，培训之前也没说要这么做 而且不是我们主动要求去学习的都是被动的！
2014-09-08 15:10 打完小妞好睡……（安徽－合肥） 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-09-08 15:18
这是不合法的
2 吴海峰律师 2014-09-08 21:29
老师的培训费用不能单方面规定由你们来承担，不合法。
相关法律问题
请问公司不给开离职证明，新公司急要离职证明，因与公司有培训费用争议导致离职公司不开离职证明
1个回复你好，就之前公司送我们出去培训时，我们签订了份培训协业上面有时间是5年
2个回复离职被公司要求赔偿培训费用
2个回复带团出国参加展会算培训吗，离职时公司让赔偿培训费用。
11个回复你好，我想咨询1下我辞职不按正常程序的情况下，在之前公司给我们培训的费用该扣除吗
4个回复离职的时候公司扣除厂服费用，总共240元，扣厂服的钱合不合法
4个回复您好 我一亲戚前段时间说帮我女儿介绍工作 从我们这里拿了23000元去 拿钱去的时候说找不到工作就把
7个回复离职了，公司要求退还已支付的奖金，且要有赔偿培训费用
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