怀孕期间公司想和我签订离职协议是否有效 我怀孕三个月由于宝宝不稳定需要不定期请假,公司想让我离职,离职期间给我缴纳五险一金至休完产假时间点,并帮我申请生育津贴,请问此协议是否有效。
2014-06-26 18:39 xiaome……(湖南-长沙) 已有 2 位律师回答
1 陈亮律师 2014-06-26 18:44
根据劳动合同法规定,还必须工资照发。女职工在孕期、产期、哺乳期的,不得解除合同。
2 周俊岭律师 2014-06-26 19:28
怀孕期间不得和女方解除劳动合同,该协议无效