1、公司员工手册写的51过节费500元到现在还没发！2、我们公司要求提前1个月写辞职报告
1、公司员工手册写的51过节费500元到现在还没发！2、我们公司要求提前1个月写辞职报告 1、公司员工手册写的51过节费500元到现在还没发！2、我们公司要求提前1个月写辞职报告，我刚交上去1个礼拜发红包没有我的！请问该怎么办
2014-06-18 21:18 短信用户（江苏－无锡） 已有 1 位律师回答
1 周网龙团队律师 2014-06-18 23:30
可以申请劳动仲裁，准备相关证据建议委托律师，有证据的待遇应当发放，
相关法律问题
长沙。我提前一个月向公司写了辞职报告，现在一个月时间了，要求办离职
3个回复公司制定劳动合同时要求员工提前1个月递交书面辞职报告，如员工违反如何处罚
2个回复提前一个月提交辞职报告，公司却要求我本月离职，协商一致了但是明显有损员工利益
1个回复关于提前30天书面提交辞职报告，公司不经员工本人协商，即日要求走人
5个回复公司更换法人和名称，要求员工写辞职报告后，重新签新合同
6个回复请问，我在公司做了快8个月了，前两天辞职了，公司规定说员工要提前1个月打辞职报告
8个回复如果员工跟公司说了一个月后辞职公司也批准了但在中途公司提前批准了员工可以要求给一个月工资吗？
3个回复你好。我想咨询下。我怀孕1个多月想辞职。公司是要求提前1个月提交报告
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