关于不定时工时制的定义
关于不定时工时制的定义 企业签订的合同时不定时工时制，但在日常中按照早8点至晚18点开始执行，这是否变相成为了一种定时制度？
2014-05-25 09:38 135521……（北京－门头沟区） 已有 7 位律师回答
1 吴丁亚律师 电话：13552751245 2014-05-25 13:29
你好，建议协商解决，协商不成，可搜集证据起诉解决。
2 北京石建伟律师团队律师 2014-05-25 09:53
可以申请劳动仲裁维权
3 张立娟律师 2014-05-25 10:07
如果是这样的，你可以依照标准公司制度来确定自己的工时制度，如果有加班可以要求加班费的。
4 杜均品律师 2014-05-25 10:23
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
5 李建成律师 2014-05-25 10:59
你好，申请劳动仲裁。
6 孙新律师 2014-05-25 11:36
你好，你的工作时间严重违反了劳动法的规定，建议你申请劳动仲裁。
7 怀向阳律师 2014-05-26 00:43
你好，建议向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。