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未足额为员工购买社保,可以与之解除合同吗?
未足额为员工购买社保,可以与之解除合同吗? 请问,我进厂以十几年,近期才发现工厂一直都没为我们劳工买足额的社保,只是意思了一下,我可以找厂方解除劳动合同吗?
2014-05-07 21:46 林露可(广东-东莞) 已有 5 位律师回答
1 江珍来律师  电话:13925083225  2014年05月07日 21时56分
你好,你这种可以获得经济补偿金。具体标准,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权!
2 谭海波律师  电话:13929419720  2014-05-07 21:48
解除合同,没有补偿
3 110网律师  2014-05-07 21:47
您好,在以此为理由前要经过法律技术处理。
4 110网律师  2014-05-07 21:48
未足额买社保而离职无补偿。未按险种买的有补偿。
5 孙新律师  2014-05-07 21:58
可以申请劳动仲裁。
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