你好，我以提前1个月申请离职，但到期公司口头告知以离职，没有出离职证明和职业离职体检
你好，我以提前1个月申请离职，但到期公司口头告知以离职，没有出离职证明和职业离职体检 你好，我以提前1个月申请离职，但到期公司口头告知以离职，没有出离职证明和职业离职体检，请问我可以申请赔偿吗
2014-03-02 22:16 短信用户（上海） 已有 6 位律师回答
1 李军律师 2014-03-02 22:20
没有赔偿。你可以要求出具离职证明。
2 孙新律师 2014-03-02 22:24
可以申请劳动仲裁。
3 110网律师 2014-03-02 22:41
如果从事特殊岗位的，可能要求做职业病检查
4 代雨庭律师 2014-03-02 23:29
可以要求对方出具退工证明。
5 110网律师 2014-03-03 11:07
可以申请劳动仲裁
6 张向锋律师 2014-03-03 12:41
员工主动辞职，单位没有劳动合同法第46条规定的情况，没有经济补偿。
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