国庆节加班问题
国庆节加班问题 我们公司国庆节要求我们上班，一天连上14个小时，说国庆节的假过后再补。我现在已向公司辞职，公司批准了我《我还在试用期》，我问公司，关于国庆加班的补偿问题，公司回复说没有任何补偿，因为公司规定法定假日是公司根据营运状况安排补假，而国庆节的假期是从11月开始补，一个月补一天。我现在提出辞职，十月份的班表已排好，无法安排！
2010-10-09 21:29 徐文华（广东－清远） 已有 1 位律师回答
1 陈晓云律师 2010-10-13 08:39
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁