工作满10年但旧合同还没到期能否自动转无固定期
工作满10年但旧合同还没到期能否自动转无固定期 工作满10年以上，但旧合同还没到期，还未签订无固定期合同，这时公司要清退员工。请问这时旧合同能否算无固定期？或能工作满10年能否自动转无固定期？
2014-02-11 17:15 zhamgz……（福建－厦门） 已有 8 位律师回答
1 110网律师 2014-02-11 17:24
旧合同继续有效，
不能自动转
不能自动转
2 110网律师 2014-02-11 17:27
无固定期限劳动合同
3 110网律师 2014-02-11 17:27
你好，经分析，答复如下：
一、旧合同还没到期，单位需依法解除与你的劳动合同关系，否则构成违法解除。
二、在该单位连续工作满十年，想与单位订立无固定期限合同，需要你主动提出或者你没有主动提出续订合同的，都应当签订无固定期限劳动合同，单位在此没有选择权。
一、旧合同还没到期，单位需依法解除与你的劳动合同关系，否则构成违法解除。
二、在该单位连续工作满十年，想与单位订立无固定期限合同，需要你主动提出或者你没有主动提出续订合同的，都应当签订无固定期限劳动合同，单位在此没有选择权。
4 110网律师 2014-02-11 17:41
自动转无固定期
5 110网律师 2014-02-11 21:34
除非是08年1月1日之后连续签订两次以上 否则不能自动转为无固定期限劳动合同 违法辞退可以主张赔偿金
6 110网律师 2014-02-11 22:05
公司违法解除劳动关系的，可以要求支付赔偿金。
申请劳动仲裁。
申请劳动仲裁。
7 陈奇斌律师 2014-02-12 16:58
不能自动转
8 110网律师 2014-02-12 17:51
是可以转化的
相关法律问题
签了两次固定期限合同并到期后未续签但继续工作，多久算自动签无固定期限合同
5个回复工作满10年后，合同到期后，没签合同，出了劳动争议后是否视作自动签了无固定合同
10个回复工伤后，二次合同到期，自动离职能否享受工伤三金
12个回复我与单位合同到期，自动解除劳动关系，工作期间从工资里扣了养老保险
2个回复我爸爸55岁找了份工作，现在57岁合同到期了，可以要求签订无固定期限合同吗
4个回复,我在公司工作满14年，税前平均收入6000，合同马上到期，公司不续签固定期合同也不签无固定期合同
0个回复我在单位的劳动合同已到期，单位要求续订合同，续订的还是固定合同。能否订无限期合同！
2个回复我2003年进单位工作 08年签订合同至今年年底合同到期 该签订无固定期限合同了 可是现在
7个回复