经理说我们不服从安排，放假让我反醒这样有工资吗？
经理说我们不服从安排，放假让我反醒这样有工资吗？ 下班后,生产部经理要我们开会，我们4个人没去开会，第二天经理说我们不服从安排,让给我们放假7天。
1.请问下班是自己的时间我们不去合理吗？2.这7天公司应该发给我们工资吗?
1.请问下班是自己的时间我们不去合理吗？2.这7天公司应该发给我们工资吗?
2009-02-06 13:09 yangmi……（上海） 已有 2 位律师回答
1 李军律师 电话：18917186208 2009年02月06日 15时53分
应支付工资。
2 孙新律师 2009-02-06 14:09
根据具体情况确定。
相关法律问题
客户方放假，公司也给我们放假，还扣放假几天的工资
4个回复如果老总卖掉公司，把我们员工安排到别的公司，工作性质完全两样。这样能行吗？？
6个回复我们公司是单休制，2011年的五一五月一号和五月2号放假，星期天正常上班，星期3正常上班，这样的休息
3个回复这样放假对我们仲裁申请有何不利？
4个回复公司二月份工资发了19天的说我们放假九天
3个回复我们公司申请了综合工时制，但不扣除固定假，这样折算工资合法吗？
3个回复在没有通知的情况下，店说关门就关门，我们要求工作单位赔偿我们一个月工资。他们也不给，像这样的情况我们
1个回复关于老板请清洁工，却要扣我们员工每人20元做为请清洁工的工资。这样做是否合法？
3个回复