试用期已经过,但没有正常转正,离职要提前几天? 我试用期已过一个多月了,但还没转正,工资是按照试用期工资发的,我现在不想做,想辞职,需提前几天通知人事?还有我进公司是签了份合同(共3份),我怎么一份也没有啊!这个是公司违法吗?
2013-10-10 21:39 YQ1234……(江苏-苏州) 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2013-10-10 22:08
可以向劳动部门投诉
2 110网律师 2013-10-10 23:17
可以到劳动部门投诉
3 江苏容睿律师事务所律师 2013-10-11 15:31
可以你要合同,试用期过得话,没再试用期解除,视为合格。
相关法律问题
试用期已经过,但没有正常转正,离职要提前几天?
5个回复试用期已经过,但没有正常转正,现在需要离职要提前几天?
6个回复我要回家上学,试用期没到的情况下我提前一个星期交了辞工单,到期了去办理离职手续却没有我的名字,我该怎
2个回复试用期快到了公司不给转正,没有签试用合同?我该怎么办?怎么样证明跟他的劳动关系
5个回复公司签订试用期合同,时间签了试用一年,之后没有转正。不交保险,是否可以提出补交保险或赔偿
2个回复去年3月进入公司,经过实习,试用,转正后一直工作到现在,到目前公司都没有与我签订劳动合同,但社保是买
1个回复我刚经过试用期,正式上班一个月,现在公司撤柜劳动合同解除,没有提前一个月通知,请问我应该有什么权益。
3个回复试用期提出离职却被告知已转正,提前三天知会用人单位可否解除劳动合同?
3个回复