综合计算工时制的员工在周期内上班不足标准工时的工资怎么结算
综合计算工时制的员工在周期内上班不足标准工时的工资怎么结算 本公司实行以季为周期综合计算工时制。员工在周期内上班不足标准工时的工资怎么结算
2013-07-09 14:14 众里寻她（上海） 已有 3 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2013-07-09 14:16
不足标准工时的工资按照日
2 周可会律师 2013-07-09 14:52
这个要看你们工资是按照什么计算的。
3 王晔律师 2013-07-09 15:13
要看你们工资是按照什么计算的
相关法律问题
劳务派遣合同当月上班工时计算工资低于最低工资标准，若无全勤，是从最低标准中扣减缺勤工资发放月薪？
3个回复公司这月安排上班不足工时，工资按工时发放不足月最低标准，如果是缺勤，如何扣减发放？
9个回复劳务派遣合同，综合工时制按月计算工资，工资应不低于当地月最低标准？
4个回复综合工时制按月计算的，安排上班时间不足月工作时间167小时，应支付不低于月最低工资标准吗？
8个回复派遣合同规定没有生产任务按月工资70%发放工资，那综合工时制公司安排上班不足工时也可少发工资吗？
8个回复以月为周期的综合工时制休婚假时应如何计算工资？
0个回复员工已签署劳动合同还不到一个月，未交离职报告，自动离职，可拒支付工资，综合工时制未来得及申请，但把周
1个回复上班不满一个月被辞退工资该怎么计算
4个回复