未签劳动合同,工作3个月,被劝退,并扣押提成工资和加班工资,如何维权? 未签劳动合同,在入职时也没交代什么岗位职责,工作3个月,被老板劝退,但是还扣我1个月的提成工资和加班工资,说是担心我工作以后可能会对公司造成经济损失,请问我如何维权呀?
2013-05-25 22:21 haotin……(重庆-江北) 已有 1 位律师回答
1 罗远水律师 电话:13966377656 2013年05月25日 22时22分
未签劳动合同,工作3个月,单位应支付你两个月的双倍工资
相关法律问题
没有与公司签劳动合同,但是已经工作两个月了,还没有发工资,我如何维权
3个回复辞职之后不给拖欠的工资,在该公司工作的时候也没有签劳动合同,也没有给上保险,周六日加班也没有加班费
7个回复未签订劳动合同,工作10年,月工资达不到基本要求,如何维权和计算工资补偿?
4个回复我未与公司签订正式的劳动合同,我也没有任何加班工资,现在公司裁员我能得到补偿吗
2个回复没有劳动合同.上岗证.工作证.但是存在劳动关系.工作时因摔伤致使瘫痪.怎么维权
3个回复工作四个半月,未签订劳动合同,公司不予双倍赔偿,而且无故拖欠多月工资!
2个回复已签劳动合同,工资被扣押,想辞职怎么办
1个回复从业2年,公司不给签订劳动合同,也不给上保险,扣押工资无凭条,离职怎么赔偿
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