就职公司采购工程师岗位（劳动合同明确岗位职责），未经我同意公司强行调岗
就职公司采购工程师岗位（劳动合同明确岗位职责），未经我同意公司强行调岗 就职公司采购工程师岗位（劳动合同明确岗位职责），未经我同意公司强行调岗至仓库管理员（已发调岗通知），是否可以申请解除劳动合同并要求经济补偿。
2024-11-06 15:21 ask2411061ZA（黑龙江－大庆） 已有 5 位律师回答
1 李波律师 电话：13407870203 2024-11-06 15:23
你好，这个也是看可以的啊。
2 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2024-11-06 15:42
你好！可以。
3 李晓航律师 电话：18646088498 2024-11-07 02:20
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
4 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-11-07 09:24
可以劳动仲裁的
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-11-07 10:17
可以直接按照合同的约定来履行的
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