我与公司签订了无固定期限合同，公司未经我同意，强行进行降职不降薪
我与公司签订了无固定期限合同，公司未经我同意，强行进行降职不降薪 我与公司签订了无固定期限合同，公司未经我同意，强行进行降职不降薪，并且把通知单EMS快递到我家，家里女儿在不知情的前提下，收下了快递，快递单上未签字，这样的方式送达文件算我认可吗？我该怎么维护自己的权益？
2018-11-06 20:53 朱英（上海－浦东新区） 已有 8 位律师回答
1 徐荣康律师 电话：15021871079 2018-11-06 21:35
可以起诉解决的
2 陈铠楷律师 2018-11-06 21:02
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
3 邹坤律师 2018-11-06 21:08
公司做法不合法，要求按原工资执行
4 张向锋律师 2018-11-06 21:09
你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
5 邹连香律师 2018-11-07 10:13
不算认可，可以申请劳动仲裁。
6 陈晓云律师 2018-11-07 12:13
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
7 颜莉萍律师 2018-11-07 12:27
书面回复表达自己的意见。
8 李军律师 2018-11-07 13:10
如何送达，本身不重要，重要的是公司的做法本身如何处理。
你认为权益受到损害，有权申请劳动仲裁维权。
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