离职之后索要工资，公司以离职前工作内容没有完成好，被投诉，以及影响的公
离职之后索要工资，公司以离职前工作内容没有完成好，被投诉，以及影响的公 离职之后索要工资，公司以离职前工作内容没有完成好，被投诉，以及影响的公司之后的合作为原由，要求我赔偿
2024-09-09 09:12 ask24090917I（上海－虹口区） 已有 11 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2024-09-09 09:15
你好，先，如果协商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。
2 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-09-09 09:29
可以要求发工资的，进一步沟通我， 详细解答
3 刘海鹰律师 电话：15841174600 2024-09-09 09:37
根据劳动合同法，员工在离职后有权索要工资，除非公司能提供合法的扣款依据。公司以工作内容未完成和投诉为由要求赔偿，需提供具体证据。如果未能证明你的过失或损失，索赔要求可能不成立。建议收集相关证据，维护自身权益。
4 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-09-09 09:37
需要核实解决的
5 李波律师 电话：13407870203 2024-09-09 11:01
你好，如果还是不给的话可以申请劳动仲裁，也不是公司想怎么样就怎么样。
6 王景林律师 电话：13042158889 2024-09-09 11:21
必要时可以考虑劳动仲裁解决。
7 李保忠律师 电话：13840508677 2024-09-09 11:40
可以去申请劳动仲裁
8 年遇春律师 电话：13723729928 2024-09-09 12:28
你可申请劳动仲裁索要工资。
9 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-09-09 12:50
可以直接按照仲裁来要求支付工资的
10 夏之威律师 电话：13524907984 2024-09-09 19:33
申请劳动仲裁
11 代雨庭律师 2024-09-09 09:47
可以申请劳动仲裁维权要求支付工资即可，具体可来电详细法律咨询。
相关法律问题
没有签合同。离职之后公司拒绝支付前一个月的工资。 在职期间每天工作十二个小时没有休息
5个回复跟公司没有签订劳动合同，工作刚满一个月，工资已经发了，我在给老板发了一封辞职信之后就自动离职了
2个回复你好！我向公司提出离职，公司也批准了。但以我有一份工作没有完成为由不给我3月份9天的工资
2个回复您好，我是一名实习生，现在想离职，没有签订任何文字合同，公司因为我没有完成剩余工作要扣工资
1个回复现在工作离职了，但是结算工资的时候，公司规章制度没有明确的标明婚丧是直
7个回复现在工作离职了，但是结算工资的时候，公司规章制度没有明确的标明婚丧是直
4个回复工作四年，已经离职，公司没有给法定节假日加班工资，怎么要回
5个回复在这边工作没有提前打离职报告之后扣九天工资合理吗
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