刚入职每个员工都签订了合同，合同其中有一项是待岗及薪资，就是超过一个月
刚入职每个员工都签订了合同，合同其中有一项是待岗及薪资，就是超过一个月 刚入职每个员工都签订了合同，合同其中有一项是待岗及薪资，就是超过一个月，没有工作，就按最低工资发放，员工已经签字，这样实际发放工资，是否可行？
2022-08-17 20:11 c22081729g（湖南－永州） 已有 6 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2022-08-17 22:34
你好！不可行。
2 刘昱律师 电话：13907316483 2022-08-18 10:07
可以按照你们之间的合同约定
3 张鹏飞律师 电话：13978835178 2022-08-18 10:51
不合理的，要求按实际工作时间发放工资。
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-08-18 17:10
可以直接按照诉讼来解决问题的
5 吴宇鹏律师 电话：01053670383 2022-08-25 15:42
不能低于本地最低收入
6 谢涛律师 2022-08-17 22:42
可按合同约定。
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