公司拖欠提成，拒不支付，说是之前约定的是奖励，想取消就取消，可以这样做吗
公司拖欠提成，拒不支付，说是之前约定的是奖励，想取消就取消，可以这样做吗 公司口头约定的提成，连续发放半年后，突然停止发放，说要改革并向我提出方案，两个月后告知未发放的三个月提成直接取消，现在找领导谈都说不给，公司的这种行为违不违法
2022-05-19 20:21 ask202……（新疆－乌鲁木齐） 已有 7 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2022-05-19 20:23
你好！是的
2 张亮律师 电话：18604091120 2022-05-19 20:25
可以到劳动监察投诉
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-05-19 20:28
可以诉讼解决的
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-05-19 20:36
可直接按照实际欠款来偿还的，并且提交证明的
5 蒙彦军律师 电话：13636813455 2022-05-19 20:39
向当地劳动保障监察机构投诉举报
6 朱建宇律师 电话：15806729911 2022-05-20 10:09
可以协商解决的
7 袁伟律师 2022-05-19 21:43
有约定的且有证据证明的，可以申请仲裁维权。
相关法律问题
因请假被公司以工作态度不好散漫，无法胜任工作为由辞退，但公司拒绝支付之前约定的提成
3个回复你好 是这样的我之前的公司拖欠工资已经拖欠2两月了可以上述么
1个回复我是公司的销售 公司对当年的提成 约定次年5月1号以后支付
10个回复前公司拖欠工资，未签劳动合同、没买社保，去年离职时支付了基本工资和提成
9个回复公司拖欠工资不给开，我可以单方面取消劳动协议并要求赔偿吗
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13个回复因公司拖欠工资，我主动申请离职理由写其他，可以仲裁支付经济补
11个回复合同约定好的，全部完工 可以拿到80％工程款，但现在公司以各种理由拖欠工程款
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