公司因为业务调整，需要缩减人力，要求员工调岗或者待岗，或者是给予经济补偿打五折
公司因为业务调整，需要缩减人力，要求员工调岗或者待岗，或者是给予经济补偿打五折 公司因为业务调整，需要缩减人力，要求员工调岗或者待岗，或者是给予经济补偿打五折。 如何进行仲裁？
2022-04-19 19:56 c2204192qZ（天津－武清区） 已有 6 位律师回答
1 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-04-19 20:03
需要劳动仲裁的
2 张亮律师 电话：18604091120 2022-04-19 20:28
写申请书
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-04-20 09:35
可以直接申请仲裁来要求补偿的
4 刘永超律师 电话：17622816290 2022-04-20 11:16
直接到劳动仲裁委员会申请仲裁要求按照法律规定补偿2
5 陈晓云律师 2022-04-19 20:15
需要有证据证明
6 齐志龙律师 2022-04-20 07:03
具体需要看你的目的在选择维权方式
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9个回复公司业务转型做的工作调整，需要辞退员工，这不需要给予员工经济补偿么
4个回复请问饭店倒闭了，员工要求补偿，但公司不给予补偿，员工需要怎么做才能让公司执行补偿
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6个回复这样还能要求公司给予我经济补偿吗
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8个回复公司以业务缩减需要人员分流为由调岗正在休产假的女员工，说产假结束后去新岗位上班
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