目前本人正在A公司上班，B公司想让我去他那里上班，因为正上着班安A公司规定须提前辞职
目前本人正在A公司上班，B公司想让我去他那里上班，因为正上着班安A公司规定须提前辞职 目前本人正在A公司上班，B公司想让我去他那里上班，因为正上着班安A公司规定须提前辞职，我和B公司确了入职时间后我就向A公司提出了辞职，现在入职时间已到B公司告知我不用去了，造成了我失去A公司的职位，从新找工作又须要时间，未必在能找到理想的工作，能申请B公司对我经济赔偿吗，能申请B当时给我承诺的三个月工资吗，如果我请律师费用能B付吗，因为两个公司相距900多公里，
2021-04-22 20:10 某某某（陕西－西安） 已有 7 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2021-04-22 20:24
第一步的咨询费，你肯定要自己承担。
2 刘中良律师 电话：13798385584 2021-04-22 20:25
关键问题是你有没有与对方签订协方的呢
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2021-04-22 20:35
可以诉讼解决的
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-04-23 17:02
可以直接按照仲裁来维权的
5 冯倩雯律师 2021-04-22 23:45
一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的，按标准计算，没有标准的建议委托律师代为处理。如需要进一步咨询，可与我联系。
6 王佳律师 2021-04-24 12:06
你跟b公司有协议吗？
7 陈晓云律师 2021-04-24 20:25
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
试用期提前7天辞职，公司不批，也不给工资，请问是否合理？因为不给工资本人于申请离职第二天就没去上班了
1个回复我在培训机构上班，已经一年多了，因为自身原因提前一个多月提出辞职，公司想留，但我去意已决
6个回复在教育机构上班，签了一年合同。但因为公司工作量大且加班，提前一个月向公司提交了辞职报告
8个回复本人欲于9月18日按照公司规定提前7日，提出辞职，公司是否可
4个回复疫情期间公司要求2月10号复工，但是因为本人正在感冒，公司人事通知暂时不要去上班
10个回复我上个月拿的离职单（因为公司规定辞职必须提前一个月），现在突然通知说要扣社保
2个回复我在服装公司上班 因为没人上班我提前两个月跟店长提出辞职 主
2个回复本人在某建筑公司上班了四个半月，现在由于某些原因想直接离职，公司要求说我没有提前半个月提交辞职报告
5个回复