试用期社保没交可以要求赔吗
试用期社保没交可以要求赔吗 请问：1、试用期三个月，在这三个月是否用人单位可以不交社保，2、劳动合同签的是一周5天工作时间，但期实每周工作时间为6天，请问合法吗，务工人员可以索要加班工资吗，应怎么要呢，需要什么证据呢（因为是指纹考勤，无法拿到以前的上班考勤的情况下）
2010-07-21 10:10 ihD8641（浙江－宁波） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2010-07-21 10:12
从劳动者与用人单位建立劳动关系之日起，用人单位就应该为劳动者办理社保，依法支付工资。