公司给员工设有额外的带薪病假，员工生病当天请一天带薪病假，结果公司领导要求按照调休
公司给员工设有额外的带薪病假，员工生病当天请一天带薪病假，结果公司领导要求按照调休 公司给员工设有额外的带薪病假，员工生病当天请一天带薪病假，结果公司领导要求按照调休，扣除一天休息，请问是否合理
2020-06-13 15:47 ask202……（天津） 已有 6 位律师回答
1 王海波律师 电话：15662668963 2020-06-13 15:48
当然了，生病的时候啊，也可以要求带薪年休假。
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2020-06-13 21:40
可直接向劳动监察局举报的
3 陈晓云律师 2020-06-13 16:28
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
4 110网律师 2020-06-13 18:54
建议带上相关资料请就近律师分析案件，提供专业法律帮助
5 齐志龙律师 2020-06-13 20:39
需要开病假，是否扣除工资？
6 王学福律师 2020-06-14 11:16
建议申请劳动仲裁。
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