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工作快两个月了,公司突然通知我被辞退,而且是马上离开,没有任何缘由
工作快两个月了,公司突然通知我被辞退,而且是马上离开,没有任何缘由 工作快两个月了,公司突然通知我被辞退,而且是马上离开,没有任何缘由,说还在试用期不给予赔偿,这种在试用期没有签劳动合同可以向公司要赔偿吗
2020-06-04 10:26 karen(重庆-万州) 已有 11 位律师回答
1 徐荣康律师  电话:15021871079  2020-06-04 11:19
看具体证据分析
2 刘平律师  电话:15823420251  2020-06-04 12:05
发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
3 孟凡兵律师  2020-06-04 10:26
可以要求补偿。。。。
4 张梅律师  2020-06-04 10:33
您好,您可以向公司经济补偿,建议您先和用人单位协商,问清楚辞退的缘由。按照劳动法规定,在试用期中,公司也不能随意解除合同。公司违法解除劳动合同的,劳动者工作不满六个月的,用人单位向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
针对劳动纠纷,您可以来电与我详细讲解,劳动者是我们保护的一大重点,希望能够帮到您保护您最大的权益。
5 冯倩雯律师  2020-06-04 10:51
这个是可以向法院提起诉讼来解决的。
6 陈晓云律师  2020-06-04 11:06
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
7 陈健辉律师  2020-06-04 11:13
可以要求补偿
8 陈铠楷律师  2020-06-04 11:19
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
9 110网律师  2020-06-04 12:20
你好,一般要依据合同的具体约定来判断
10 李晓玲律师  2020-06-04 15:25
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
11 徐菁律师  2020-06-04 16:45
申请劳动仲裁,可委托律师处理
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