因为跟公司一些意见不和，离职了，公司一直崔交接工作，也不沟通别的
因为跟公司一些意见不和，离职了，公司一直崔交接工作，也不沟通别的 因为跟公司一些意见不和，离职了，公司一直崔交接工作，也不沟通别的，公司索取之前下发的奖励手机，我也是积极配合转移资料，准备把手机还回去。昨天到发工资的时间，工资没发，今天才知道公司把我的工资和押金克扣了，说是我借了同事的钱，那我的工资和押金去还。请问这个合法吗？是否构成侵犯个人隐私和人权？
2020-03-26 22:38 ask202……（广东－深圳） 已有 4 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2020-03-27 15:21
可以直接诉讼的
2 何江律师 电话：19573137985 2020-03-29 12:12
协商不成可以起诉处理。
3 宋闯律师 2020-03-26 22:45
同事的钱和公司克扣你工资无关，公司无权
4 冯倩雯律师 2020-03-27 12:42
你好，协商不成可以起诉处理。
相关法律问题
我是9月18日正式离职，但公司拖欠工资一直不给，原因是因为交接工作没完成
0个回复因为个人家里原因需要临时辞职，没有提前一个月提交离职申请，与公司提出异地交接工作一个月
4个回复在实习期内已经工作22天＋休假，因为学校和家庭原因想要离职，因为公司没有交接的人
2个回复因为一些不愉快，跟公司领导闹翻了，辞职之后没办理工作交接，上班四个月没签劳动合同，没缴纳社保
3个回复员工在11月6号递交了离职申请书，公司没有答复，因为该员工没有交接任何的工作
5个回复因为急事要离职，刚入职20天，公司合同上有条是办理离职后继续工作15天完成顾客交接后才发全资
4个回复当年因为家庭原因迫不得已自动离职，但是公司以没有正常交接工作为由
0个回复我在一餐饮企业工作满一年多年前申请带薪休假后公司一直为批准因为工资原因我选择了离职
8个回复