公司通过钉钉发通知说管理层需提前三个月申请离职，门店近效期卖不出的药让门店店员按进价平分损失
公司通过钉钉发通知说管理层需提前三个月申请离职，门店近效期卖不出的药让门店店员按进价平分损失 公司通过钉钉发通知说管理层需提前三个月申请离职，门店近效期卖不出的药让门店店员按进价平分损失。请问我可以直接离职不用提前一个月申请吗？
2020-01-18 15:26 ask202……（海南） 已有 1 位律师回答
1 王竹律师 电话：15109839552 2020-01-18 23:33
需提前三十天
相关法律问题
我在某公司签了三个月劳动协议，干了两个多月，办了离职手续，之后公司以未提前一个月申请离职为由
7个回复在试用期申请辞职，公司要求我待满一个月才许辞职，可是合同上写着是提前半个月通知就可以离职
6个回复律师您好！我是在试用期内8月30日离职员工，公司规定未满三个月试用期员工则需提前三天申请离职
4个回复律师您好！我是在试用期内8月30日离职员工，公司规定未满三个月试用期员工则需提前三天申请离职
3个回复我以提前30天通过邮件形式通知公司离职，当时签署合同已表明提前30天通知可解除合同
12个回复试用期员工已提前3天向公司主管通知要申请离职。现在3天过了，公司给的离职申请表没人批
0个回复和公司签的劳动合同里有提前三个月离职申请，请问是否有法律效力
10个回复周律师！您好！请问您一个问题！我提前三个月给我们公司提交离职申请
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