怀孕后,公司希望我自己离职,答应把社保交到生,但只是口头协议,协商的录音可以作为协议证据吗? 怀孕了,然后公司刚好淡季没多少工作量,老板希望我能自己离职,扣除了我的提成,然后答应帮我把社保交到生完(交3个月)。
谈话的录音都有,之前没有签合同,也没有别的提成协议,鉴于老板为人,怕他赖社保,请问录音有用吗?可以当证据吗?
谈话的录音都有,之前没有签合同,也没有别的提成协议,鉴于老板为人,怕他赖社保,请问录音有用吗?可以当证据吗?
2019-07-27 15:05 yuyany……(浙江-绍兴) 已有 8 位律师回答
1 刘中良律师 电话:13798385584 2019-07-27 15:08
可以向劳动部门投诉处理
2 杨冬梅律师 电话:15068803952 2019-07-27 15:23
可以委托律师分析证据。
3 陈铠楷律师 2019-07-27 15:20
可以向劳动部门投诉处理
4 徐岳律师 2019-07-27 15:25
向劳动监察投诉。
5 冯倩雯律师 2019-07-27 15:25
参照签订的协议内容进行处理。
6 王丽侠律师 2019-07-27 16:13
可以投诉处理
7 李晓玲律师 2019-07-28 09:46
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
8 闫燕律师 2019-07-30 14:49
向劳动部门投诉处理
相关法律问题
请问我自己离职之后,还可以仲裁公司吗?让公司补缴社保,有录音证据
11个回复我于18年五月离职,当时公司口头承诺社保给我交到年底。五月份工资和作为押金克扣部分的工资都没领到
5个回复原单位我离职后,口头协商,我自己缴费缴纳社保公积金。和单位签署停薪留职协议
6个回复怀孕7个月,想提前休假,公司与其协商办理离职,并为其缴纳社保
8个回复公司劝退,但是公司只是口头上答应补偿,不愿意签协议,这个口头
3个回复3月在新公司上班,出勤10天,期间公司没有与我签订合同和缴纳社保,提前1天与老板口头协商后同意离职,
6个回复各位律师好;公司劝我离职,让我自己写的离职申请!口头答应我离职后
6个回复口头协商和证人见证可以作为证据吗?
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