因部门解散人员分流,不满意公司安排,是否可以要求赔偿 我在一家工厂上班,因公司原因,解散我的车间,人员分流,我对厂方安排不满意(工作内容改变),厂方不予辞退,逼迫我们辞职,现我年龄已过50,还有几年退休,我该如何维护自己的正当权益?是否可以要求厂方给予赔偿。
要求赔偿,我应该那些手续,或者那些文件或证据。
找那些政府部门办理。
要求赔偿,我应该那些手续,或者那些文件或证据。
找那些政府部门办理。
2013-02-01 22:43 bianbu……(湖北) 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2013-02-01 22:59
你好:应当给与赔偿
2 武昌陈哲律师 2013-02-02 09:04
可以仲裁处理
3 110网律师 2013-02-02 09:16
依据你们合同的约定 你可能有或者没有补偿 赔偿不存在