第三次签劳动合同了，但是在哺乳期，公司不肯签无固定期限合同，仅同意续签一年
第三次签劳动合同了，但是在哺乳期，公司不肯签无固定期限合同，仅同意续签一年 第三次签劳动合同了，但是在哺乳期，公司不肯签无固定期限合同，仅同意续签一年，请问这个合理吗？
2019-03-27 06:32 ask201……（江苏－苏州） 已有 4 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2019-03-27 08:24
仅同意续签一年
2 李大胜律师 电话：18061380723 2019-03-27 14:09
你好，不合理的。
3 陈晓云律师 2019-03-27 08:57
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
4 殷运健律师 2019-03-27 09:18
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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