离职后公司以运费未结清为由扣发工资,请问该怎么处理 本人曾在一家私企仓库工作,因公司对之前物流不满意,要求我寻找一家新物流公司,找到后,我向老板以及经理汇报,并提交了物流报价单,经理说先合作一段时间再说,对报价单未予以确认,中间发货都有向业务员告知发货物流以及相关费用,三个月后物流到公司对账并结款,公司经理以报价单未确认为由,不承认对方价格,并要求我配合物流公司确认发货信息,现在相关发货信息已确认完毕(包括发货数量,日期,地点),但价格迟迟未定。目前我已离职,公司以运费未结算,并告知我之前为什么不事先确认报价在合作为由,扣发我工资,请问这个合理吗,我该如何解决?
2012-12-26 14:50 beny07……(江苏-苏州) 已有 6 位律师回答
1 李保忠律师 电话:13840508677 2012-12-26 14:42
申请仲裁。。
2 林传雄律师 2012-12-26 15:12
可以申请劳动仲裁
3 110网律师 2012-12-26 16:05
如果你履行的公司的办事流程,那就是公司的责任,可以要求劳动仲裁要求公司支付你的工资.
4 110网律师 2012-12-26 16:51
可以投诉或者仲裁处理。
5 110网律师 2012-12-26 16:57
可以到劳动部门投诉。
6 江苏容睿律师事务所律师 2012-12-28 15:22
不合理,劳动监察投诉
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