我辞职老板不准并要求我退还实习工资，我能否在辞职未满30天的情况下投诉？
我辞职老板不准并要求我退还实习工资，我能否在辞职未满30天的情况下投诉？ 我是个刚毕业的学生，去年7月我作为学徒工与公司签了一份实习协议并在公司工作7个月之后转正，至今已在公司做了一年四个月左右，因为种种原因想要辞职，在12月8号向老板递交辞职信后并未得到明确批准并与老板发生纠纷，老板要求我退还实习期间全部工资，在此期间他以我顶撞上司以及在上班时间跟他理论辞职的事情说我耽误工作为由罚我500元，我已经在公司呆不下去了。我想请教一下我能否在这样的情况下（申请辞职未批准并告知对方后未满30天）提前离职？或者未经批准满30天之后自动离职？还有他这样罚我款合不合理？现在能到劳动局投诉吗？很迷茫，在此求助于大家，谢谢!
2012-12-15 21:45 m59379……（安徽－合肥） 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2012-12-15 21:50
30天期满，你就可以走人
2 110网律师 2012-12-15 23:02
可以投诉或者仲裁处理。
3 曾祥锋律师 2012-12-16 11:22
可以申请劳动仲裁。
4 110网律师 2012-12-16 13:28
如你所述，可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
5 陈德品律师 2012-12-17 15:08
如你所述，罚款不合理。可申请劳动仲裁维权。
6 110网律师 2012-12-21 13:21
如你所述，罚款不合理。可申请劳动仲裁维权。
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