公司变更工作职位和工作内容是否需要与员工协商一致
公司变更工作职位和工作内容是否需要与员工协商一致 我公司因为经营的原因,我所在的部门需要撤销,公司未与我协商就把我调去其它部门,我提出反对,但是却发现2年前我签的工作合同上写着:公司根据生产经营以及乙方的工作表现，合理调整乙方工作岗位和工作内容，并且相应调整劳动报酬，乙方愿意服从。
现在公司以此要求我无条件调岗，我该如何维权，谢谢
现在公司以此要求我无条件调岗，我该如何维权，谢谢
2012-11-20 13:25 147825……（上海－长宁区） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2012-11-20 13:35
公司变更职位和工作内容需要与劳动者协商一致，你可以提起劳动仲裁要求按原合同履行。
2 110网律师 2012-11-20 13:38
合同是否约定，工作岗位
3 时瑞芳律师 2012-11-20 14:13
公司调岗应当和你协商一致，公司但方面调岗是违法的。
4 李军律师 2012-11-20 14:24
您好！
1.公司无权随意调动您岗位。需与您协商一致。
如需法律帮助，您可拨打本律师电话详细咨询
1.公司无权随意调动您岗位。需与您协商一致。
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