您好，公司少缴试用期两个月社保，已签订劳动合同，工作一年，现在已经离职
您好，公司少缴试用期两个月社保，已签订劳动合同，工作一年，现在已经离职 您好，公司少缴试用期两个月社保，已签订劳动合同，工作一年，现在已经离职，如何处理
2018-04-21 12:00 ask201……（山东） 已有 2 位律师回答
1 王佰光律师 2018-04-21 12:14
可以申请劳动仲裁
2 110网律师 2018-04-21 12:16
向劳动部门投诉仲裁
相关法律问题
您好，公司少缴试用期两个月社保，已签订劳动合同，工作一年，现在已经离职
2个回复我现在已经离职，但发现试用期公司未交社保，且合同一年却有三个月的试用时间
0个回复您好，我和公司签了两年劳动合同，试用期是两个月，现在已经工作5个月了
4个回复我在公司已经工作俩年现在还没有离职 没有签订劳动合同，公司也没有缴纳社保
9个回复我和公司首次签订的劳动合同是三年,无试用期,第二次签订劳动合同是一年,却有两个月的试用期,这合法吗?
1个回复您好，请问公司少缴了试用期两个月社保，已签订劳动合同，这样的
2个回复您好，跟公司没有签过劳动合同，已经离职两个月 现在要找我说之
4个回复您好！ 我与公司签订了3年的劳动合同，到期后未续签合同但继续工作并按时缴纳社保公积金等
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