公司要求提前一个月辞职,提前走,公司不发放本月工资以及上月工资 公司要求提前一个月辞职,提前走,公司不发放本月工资以及上月工资,怎么办?
2018-01-28 19:55 ask201……(宁夏-银川) 已有 7 位律师回答
1 年遇春律师 电话:13723729928 2018-01-28 20:13
不合法 可以申请劳动仲裁。
2 马清义律师 电话:13619583895 2018-01-29 10:18
可以申请劳动仲裁,要求支付工资。
3 黄嘉坤律师 2018-01-28 19:56
你好,直接向当地的劳动监察大队投诉
4 刘青芳律师 2018-01-28 20:08
你好,可以到劳动部门投诉。
5 陈铠楷律师 2018-01-28 21:25
你好,直接向当地的劳动监察大队投诉
6 刘海琴律师 2018-01-29 11:12
投诉劳动监察大队。
7 110网律师 2018-01-29 11:28
您好,请收集证据,之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报,反映情况,寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会(劳动合同履行地或者用人单位所在地)申请劳动仲裁。
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公司要求我离职提前三个月,但我只提前了一个月辞职,后来公司没有结清工资发给我
4个回复试用期内员工因特殊情况需辞职走,但公司以没提前一个月申请为由拒绝发放工资
3个回复没有签订劳动合同,因病离职,没有办法继续工作。公司要求提前一个月辞职才会结清工资
11个回复公司只是明文规定提前一个月说辞职,但从未签订劳动合同。来公司大概半年左右,工资是每月十号发放
2个回复你好,我是一名公司出纳,未按公司要求,提前一个月申请离职和办理交接手续,现在公司要扣我上月工资(上月
6个回复员工没有提前一个月书面申请辞职,直接离职了,没有办理交接手续,所以我公司没发放工资和押金给她,她就申
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1个回复试用期中辞职,但公司要求必须提前一个月否则领不到工资,如果我
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