某公司根据产量计算工资，产量达不到的情况下，工段长要求员工加班
某公司根据产量计算工资，产量达不到的情况下，工段长要求员工加班 某公司根据产量计算工资，产量达不到的情况下，工段长要求员工加班，公司不给加班费，这个合理吗？
2017-12-18 15:06 玫瑰（天津－滨海新区） 已有 7 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2017-12-18 15:14
这是可以直接申请仲裁来维权益的
2 李保忠律师 电话：13840508677 2017-12-18 15:26
应当申请劳动仲裁解决
3 韩士队律师 2017-12-18 15:08
你好：不合理，应当申请劳动仲裁解决
4 徐卫东律师 2017-12-18 15:25
你好，需要申请劳动仲裁
5 110网律师 2017-12-18 16:00
不合理，加班需要支付加班费的
6 110网律师 2017-12-18 16:21
不合理也不合法。
7 刘贺喜律师 2017-12-18 16:25
不合法
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0个回复您好，由于员工工资能力达不到要求，公司可以要求单方面调整薪资结构吗？如果不能
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