合同到期后，公司没有及时续签合同，我是否可以随时离开？
合同到期后，公司没有及时续签合同，我是否可以随时离开？ 去年和公司签了一年的合同，今年6月到期了，到期后没有及时和我续签，现在我不想做了，可以直接离开吗？没有一个月的交接可以吗？
2012-09-27 13:56 ldwyy（上海－闸北区） 已有 7 位律师回答
1 孙新律师 2012-09-27 14:11
你可以通知用人单位，随时解除劳动关系。但以不造成损失为前提。
2 110网律师 2012-09-27 14:26
最好提前提出，如果因为你离职的原因给公司造成损失，你将承担责任。
3 孙新律师 2012-09-27 14:36
应当提前一月通知用人单位，但是有权要求用人单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资。
4 110网律师 2012-09-27 15:07
可以直接离开，但建议你还是先交接清楚，以免发生纠纷
5 时瑞芳律师 2012-09-27 15:16
你需要提前一个月通知公司。
6 金慧霞律师 2012-09-27 16:26
你好，建议你提前一个月通知，并进行工作交接。
但是，由于单位未与你签订劳动合同，你可以从未签合同的第二个月起要求单位支付双倍工资。
但是，由于单位未与你签订劳动合同，你可以从未签合同的第二个月起要求单位支付双倍工资。
7 李军律师 2012-09-27 18:34
合同到期，交接后，可以直接离开。