我这个月上了23天的班,旷工一天,根据劳动法的规定公司应该发给我几天的工 我这个月上了23天的班,旷工一天,根据劳动法的规定公司应该发给我几天的工
2012-09-22 08:49 梁磊1718……(内蒙古-锡林郭勒盟) 已有 0 位律师回答
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我在一家工厂工作了3个月,被无故开除,没有事先通知。根据劳动法规定公司无故开除员工要赔偿几个月工资
2个回复根据劳动法规定公司无故开除员工要赔偿几个月工资
4个回复公司突然规定迟到1个小时算旷工,并扣除2天的工资,请问合理吗?应该怎么处理?
10个回复员工损害公司利益,拿别人的回扣,根据劳动法应该怎么处理
4个回复公司说劳动法没有规定陪产假,公司制度也没有,这符合劳动法吗?
1个回复公司违反劳动法规定,每天加班时间大于三小时,一个月加班时间超过60小时,辞职时要不要赔付公司所谓的顶
1个回复请问新劳动法对于劳动合同快到期公司员工降薪是怎么规定的?如果我接受不了降薪我自己不续签合同我会有补偿
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