离职后的押金问题
离职后的押金问题 您好！我是一名应届本科生，在新学期开学前的四个月时间里，我找了一份全职工作，当初主管和我谈的时候就已经向对方说明我只做4个月，等我离职时，每月将从我工资里扣除的20%的押金（他们称为违约金）会给我。可以在我真的辞职时，老板却称押金3个月以后才能给，现在不给。请问公司的这个做法合法吗？
2012-08-23 00:41 chole_……（广东） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2012-08-23 06:21
首先要看你与公司是如何约定的，如果有约定应该按约定履行，如果没有约定公司应该在你离职时，将该款退给你。
2 江珍来律师 2012-08-23 08:27
您好，不合法。你可以向当地劳动部门投诉或者直接申请劳动仲裁解决！
3 110网律师 2012-08-24 11:44
不合法，建议向劳动站投诉。