关于工资的问题
关于工资的问题 2012年6月4日值晚班的时候，一位同事借我的u盘拷贝经理的资料，第二天被发现，告知要辞退我们两个，原因是我没有阻止或提醒同事（公司规定不能动别人电脑），请问这样合理吗，还有就是走的时候说工资以后发，现在一个月过去了，去问竟然回答上级决定不发了，我该怎么办，因为是才去，还没有签订劳动合同。
2012-07-11 08:25 707184……（河南－郑州） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2012年07月11日 08时41分
跟公司协商解决。
协商不成，提起劳动仲裁（不收费）。
如果你自己认为知识足以胜任诉讼，自己代理。如果不能胜任，看是否符合法律援助条件。
上述条件都不符合，只能聘请律师代理。
协商不成，提起劳动仲裁（不收费）。
如果你自己认为知识足以胜任诉讼，自己代理。如果不能胜任，看是否符合法律援助条件。
上述条件都不符合，只能聘请律师代理。
2 超级账号5律师 2012-07-11 08:41
不合理，请求劳动仲裁1
3 110网律师 2012-07-11 08:48
劳动仲裁1
4 110网律师 2012-07-11 08:50
仲裁维权。