公司一开始要我们签了个不满一年辞职要交2000的培训费但公司没给我们培训扣我半个月的工资这合理吗
公司一开始要我们签了个不满一年辞职要交2000的培训费但公司没给我们培训扣我半个月的工资这合理吗 公司一开始要我们签了个不满一年辞职要交2000的培训费但公司没给我们培训扣我半个月的工资这合理吗
2012-06-17 01:40 czr451……（江苏） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2012-06-17 10:56
可以向当地劳动监察部门投诉，不成的话可以提起劳动仲裁。
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公司要我们签订三年合同，提前辞职就要扣除三个月工资，是否合理？我根据自身情况只能再工作一年，该不该再
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8个回复辞职扣培训费，工作一年多年休假报一半合理吗
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10个回复试用期间上班上了14天，当天辞职经理口头批准后我就没再上班，现在公司不想发工资给我？合理么？
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