我在一家单位工作快十年了,还是劳务派遣工 我在一家单位工作快十年了,还是劳务派遣工,2008年公司给员工签了企业合同,我是在家生宝宝,不知道是不是这个原因没签到企业的,再要求签就不给签了,现在公司加一线倒班员工工资,说我工程部的一线倒班加不到,但是我和同岗位的几位事业编制工资差别也很大,有没有法律规定想我这样的情况应该怎么办
2012-06-13 07:17 如何提问2(江苏-无锡) 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2012-06-13 08:15
如果单位没有与你签合同,你可以要求双倍工资,是否加工资是单位的权利,只要不低于最低工资标准,单位就不存在违法。
2 110网律师 2012-06-13 13:27
您好,您现在仍然是劳务派遣的用工方式,只能等待下次机会与企业签订劳动合同了。企业对工资待遇有决定权。
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