产假期间公司正常发放工资，但是报了生育保险之后，所报保险费用被公司全部扣留
产假期间公司正常发放工资，但是报了生育保险之后，所报保险费用被公司全部扣留 产假期间公司正常发放工资，但是报了生育保险之后，所报保险费用被公司全部扣留，请问公司违法吗？如何讨回医疗费用部分？
2016-12-06 22:36 ask201……（云南－昆明） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
我是去年15年3月份剖腹产的，产假期间工资正常发的，生育津贴公司还要不要再全部给我了
0个回复生育津贴领取问题：公司一直以来的政策是产假期间工资正常发放，同时个人可以领取社保工资
5个回复本人在休产假期间，得到公司通知不发放工资，只给上保险，等到生育津贴下来一起给我
2个回复因婚育保险缴费时间不够，导致产假期间不能享受生育津贴， 公司是否应当足额发放工资
6个回复你好，我想请问下员工产假期间公司发放全额工资，产假休完员工离职，但是办理生育津贴需要该员工在生育津贴
0个回复产假期间公司继续发放了工资，报销生育保险时，社保单位只给报销了生育医疗费
0个回复产假期间公司继续发放了工资，报销生育保险时，社保单位只给报销了生育医疗费
1个回复外人来人员，无生育保险，产假期间工资该如何发放？
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