试用期上了23天班被辞退，人事叫签了申请离职手续，现在就等于自己申请离职了
试用期上了23天班被辞退，人事叫签了申请离职手续，现在就等于自己申请离职了 试用期上了23天班被辞退，人事叫签了申请离职手续，现在就等于自己申请离职了，得不到额外赔偿了吗？怎么办？
2016-11-30 15:53 ask201……（广东－深圳） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
公司没有跟我签合同 我在试用期被辞退 理由也很含糊 还让我自己填写离职申请表
2个回复公司试用期没理由辞退我，让我签辞职申请，辞职信，我拒绝了，公司有权利在我没办离职手续的时候
5个回复试用期3天 没有签合同，第四天说试用不过，要辞退，我们要工资说要先让我们办入职手续 再让我们办离职手
2个回复试用期半个月了，辞职去人事拿申请，人事说自己写申请让经理签字
5个回复你好，我是一个做牲猪批发的，以前有自己的场地，手续都有，现在被私人申请规划到了一起
0个回复请问我入职一个月不到，还在试用期，公司无故把我辞退，我现在可以向劳动局提起仲裁来维护自己的权益吗？
1个回复我现在在单位已经提前一个月申请离职，现单位以需要执行脱密期管理为由拒绝办理任何离职手续
2个回复你好，我现在福建建瓯工作，但因各种因素导致办不了离职手续，我以信息的方式给领导们申请过了
0个回复